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Karriere | Berufseinsteiger

Sachbearbeiter m|w|d Fördermittelmanagement Stadterneuerung | Stuttgart

„Wir alle, die bei der STEG arbeiten, haben das eine Ziel:
Jede Stadt und Gemeinde, jede Region einzigartig, attraktiver und lebenswerter zu machen.“

Die STEG Stadtentwicklung GmbH ist seit Jahrzehnten eine der führenden Stadtentwicklungsgesellschaften in Deutschland mit Schwerpunkten in Baden-Württemberg und Sachsen.
Mit unseren über 100 Mitarbeitenden sind wir für unsere Kunden ein starker Partner in der Stadterneuerung, Stadtplanung, Baulandschaffung, Projektentwicklung und Immobilienbewertung.

 

Für unsere Abteilung Fördermittelmanagement am Standort Stuttgart suchen wir im Zuge der Altersnachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung:

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Fördermittelmanagement der Stadterneuerung

 

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche finanzielle Abwicklung und Abrechnung von Stadterneuerungsgebieten im Rahmen der Städtebauförderung

  • Sanierungsbuchhaltung, u. a. Erfassung von Ausgaben und Einnahmen nach den Vorgaben von Städtebauförderrichtlinien
  • Erstellung von Fördermittelabrufen
  • Prüfung von Grundstückskaufverträgen mit Blick auf die Kaufpreisförderung
  • Erstellung von Grundstücksverwendungsnachweisen
  • Erstellung von Zwischen- und Endabrechnungen
  • Erarbeitung von Beschlussvorlagen für kommunale Gremien
  • Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und internen Projektbeteiligten

 

Ihr Profil

  • Kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung im kommunalen Bereich und Kenntnisse in der Städtebauförderung
  • Sicherer Umgang mit Excel, Word, Power-Point
  • Sehr gutes Zahlenverständnis
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstark

 

Was wir Ihnen bieten

  • Wir sind ein kooperativer Arbeitgeber, bieten flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit zu Homeoffice und überdurchschnittlich viele Urlaubstage.
  • Wir fördern Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung, z.B. mit individueller Weiterbildung.
  • Unser Vergütungskonzept beinhaltet attraktive Sozialleistungen und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Seit 60 Jahren sind wir ein starker Partner für unsere Kunden und bieten unseren Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive.
    Werden Sie Teil unseres Unternehmens!

 

Erste Fragen beantwortet Ihnen Siegfried Hellwig unter Tel. 0711 21068-197

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung als PDF an personal@steg.de

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